今まで書いたテーマは大学時代メインだったり、自分の気持ちの変化だったりなど書いていたけど、
今回は仕事のことで書いてみようと思いました。
今は社会人3年目で仕事はSEのシステム開発。
大学時代に仲良くなった友達の紹介でIT企業に2024年入社。
SESに入った理由は、友達がその会社に入っていて、安心感があったから。
自分は社会人で人と働くことに対してかなり不安が強くあった。組織に縛られたり、人に縛られたりでストレスを溜めることに不安を抱いていた。
SES企業は、人間関係で不安を抱いている人や、新しい現場(常駐先で)案件をやりたい人とかに合っていると思う。仮に仕事ができなかったり、人間関係に恵まれなくても期間を乗り越えればなんとかなると考えていた。
あとはSESで色々な会社に入って自分の目で見てみようと思った。
ITスキルとか磨けば、いくらでも市場価値は高まると思うし、割と人に左右されにくいのではないかと考えていた。自分の性格とか適正でかなり合ってるなと感じている。
IT企業は穏やかな人が多く、実際にSES企業の同期とは今でも時々飲み会とかで会って話している(自分はお酒は飲めないのでお酒は頼んでませんが)
今はSESで常駐先は3社目となっている。
3社の会社に携わって良かったことは、会社によって業務内容や雰囲気が異なるということだった。
1つの会社に居続けるのもいいけど、自分としては1つの会社に絞ることは逆にリスクかなと感じていた。(人によると思いますが)
会社はこういう雰囲気なんだというのを一歩引いた上でフラットに見てよかったと思う。飽き性で物事が続きにくい人にもおすすめかなと思う。
あとは仮にその現場で人間関係がうまくいかなくても、次の現場があるということも精神的にゆとりを感じた。会社の人間関係は精神的ストレスが大きいというのを聞いたり感じたりするので、そのリスクを減らせるのはいいのかなと思った。
プレッシャーにあんまり強くない人もオススメかも?
逆に良くない点というと、スキルがつきにくいことだ。正直、自社開発と比べると、その現場で携われる期間は短すぎる。1からセットアップしたり、その現場の案件やアプリとかを設計書とかで覚えたりするのに時間がかかってしまう。
なので、大きい案件とか携わる機会がどうしても減ってしまうので、自社開発の社員との経験の差がつかれるのが大きいデメリットだと思う。
広く浅く色々やりたいのならいいけど、将来的に考えると、、、(あとは年収…)
業務内容なんだけど、1社目から3社目まで異なっているので順番に書こうかなと思う。
1社目 勤怠のアプリ開発 メガベンチャー寄り 六本木一丁目
社会人になって1社目の現場だ。新しい会社で全員男性のチームだった。みんないい人で他のチームと比べて穏やかな人が多かった。
平均年齢はかなり若く、チームリーダーは30過ぎの人がやっていた。フレックス制(10時半に勤務開始の社員もいる)、テレワークで割と令和の働き方で新しい会社だなと思った。
いい会社だなと思って会社のHPを見たけど、募集で固定残業45時間込みというのを見たり、みんなが割と遅い時間まで働いてるのを見て気になっていた。
あとは実力主義なところもあり、スキルがある人はどんどん出世するなと感じた。
使う言語はJava、SQL、Java Scriptを使用しており、ひたすらJavaの修正などやったり、単体テストを取り組んでた。SQLのインジェクションに関する案件を取り組んでいた。
正直、何もPCのことでわかってなくて、叱られることもあった笑
Javaの修正に時間がかかったり、指示内容で何を言ってるかわからなくて叱られたり、、、
IT用語も知らないワードが沢山出てきて、上長から「基本的な所から勉強する必要があるよ」という言葉をいただいた。
半年間ずっと修正→単体テストで一通り案件をやったこともあり、Java、SQLのこともわかるようになってきた。
業務内容は下流工程で、スキルはここの現場が1番身についた。半年間勤めて別の現場に行ったけど、本当に最初の現場がここで良かったと今でも思う。
2社目 生命保険のアプリ開発 中堅企業 川崎
2社目は生命保険の昔ながらの会社で週5で出社をした。
年代は新卒3年目までの社員と、30代、40代、50代がいて、派遣社員もそれなりにいた。賑やかな人が多い印象で、40前でPM(プロジェクトマネージャー)をやっていた社員もいた。
定時は5時半なのは良かったけど、やや派遣社員が多かったのと、残業時間をする社員、しない社員に偏りがかなり大きく感じた。(残業多い人は60〜80時間の人も)
使う言語はvb.net、SQLがメインだった。ここの現場でもvb.netで修正→単体テストをするということをやって、一通り下流工程の流れを色々な案件を通して身につけられた。
デバッグで動作確認したり、vb.netのことを知れたりで、プログラミングがよりわかるようになったかなと思う。正直、vb.netよりもJavaの方が全然難しかった。
外部設計書を見ながら修正できるようになったり、前回の現場よりも案件の取り組むスピードがスムーズになったのはよかったかなと思う。
残業時間は40時間を初めて超えて、疲れが中々取れずに大変だったけど、スキルがついたり、月収の手取りがかなり上がったので結果オーライかなと笑
途中はインフラチームで人手が不足してるから手伝いをしに業務端末の環境構築などを行なった。
環境構築、端末の検証などをメインとして取り組んでいた。ただ、案件内容は割とやりやすいものだった。残業時間は40時間超えたり、インフラは割と肉体労働が必要なのかなと感じたけど、幅広く学べたことには感謝だなと感じる。
その後に結合テストの案件の実施を頼まれた。テストをやる量が多く、残業時間は変わらず45時間近くあったり、自分の不注意で叱られたりもそれなりにあったけど、割と鍛えられて良かったかなと思う。
納期に追われたり、携わる案件が多くあったりして、余裕のなさそうな社員が多かったように感じた。ただ、バリバリ働く時期も大事だと思ってたから、ここで体力面、精神面で成長したかなと思う。
3社目 クレジットカード開発 大手子会社 三田
2025年の秋にオファーが来て面談をして、ここの会社で10月から働いている。
ここの現場は割とチームメンバーが多く、大きいプロジェクトに携わっていた。
穏やかな人が多く、心に余裕がありそうな社員が多かった。話しやすい社員が多く、相談もしやすくて助かっている。みんな異動するのが嫌みたいで、異動が決定した社員は必死に抵抗してたというのを飲み会で又聞きしていた。飲み会が楽しいので、こういう会社で将来は働きたいと感じた。
使う言語はvb.net、SQL、C言語。
業務内容は主に上流工程の内容が多く、外部設計書の修正、再鑑などを行っている。
設計書を見ながら作業をしているので、前の現場の内容が活かせて嬉しかった。
あとは、クライアントからの要望で2人チームで本番作業室に入って、SQLのデータを削除したり、パッチの実行などを行なっている。クライアントの要望なので、間違いがないように慎重に取り組んでいる。
本番作業に入るための申請などの流れを掴む必要があり、資料の作成を行ったり、それをチームメンバーに説明を行って教えることも行っている。
時々、ここの現場で使うアプリの画面確認で、画面やプログラムの確認(vb.net、SQLなどの確認)を時々行なっている。プログラミングの言語はここでは1番使ってないけど、基本情報試験を取ろうというキッカケができてよかったと思う。(あとはプログラミングの勉強して備えるもできるし)
一時期やることがなくて、みんな暇そうにしていた。なのでプライベートでかなり充実させていた。
1人暮らしを始めたり、起業のコミュニティに数ヶ月いて失敗して辞めたり、俺は世の中を全然知らないなと突然通信大を受けてみたり、、
あとは資格勉強やIT用語辞典でインプットなどできてよかったかなと思う。
2月から上流工程で設計書を作ったり、win mergeというアプリで修正前、後で比較したり、設計書の修正など依頼されるようになった。本番作業申請のサポート&実行など色々やってたりでもう時間が過ぎることが多い。
最近はリリース案件のために、本番のリハーサルを行ったり、検証を行ったりしている。まとめや報告も任されるようになり、幅広く色々なものに携わっている。5月は20時以降に帰ることも頻繁にあったけど、充実してて労働環境はとてもいい。
6月に案件のリリースで検証を行うタスクが割と増えていて、責任の求められる仕事だけど、システム全体を知れるようになっていい機会だと感じる。
7月からはアプリの画面のためにプログラムの修正をする予定で、そして今もここの現場で案件を携わっている。
まとめ
3社は色々な雰囲気があって2年ちょっとで様々な会社を知れてよかったかなと思う。
3年経過した辺りで会社を転職しようと思うから、キャリアを考えるきっかけになったかなと。
元々は大学時代は大手でバリバリ働くよりも、のんびりと会社で働いてプライベート優先したいという気持ちが大きかった。給与は多少低くても副業でストレスなく稼げばいいという考えだった。(SESはあまり給与が高くない会社が正直多いかも、、、、)
ただ色々な会社を通して、大手企業、大手子会社が雰囲気的に合うのかなと感じて、今はその辺りの会社に入りたいと思う。1人暮らしを通して福利厚生、給与は大事だなと自分の立ち位置を知って痛感したので、最近の休みの日はスキル勉強&転職の会社の情報を見ていることも多い。
そして最近、2年間で働いた時間、給与を計算をしてみた。
8h×20日×24か月→3840h(残業合わせると計算が厄介なので)
給与は2年間を合わせて750万くらい(1年目,2年目)
4000h働いていたことになるがネットで調べると、公認会計士、不動産鑑定士に合格する勉強量と出てきた。IT会社員として2年間でそこまでの専門スキルが身につけられたといわれると、、正直つけられていないなと感じた。
ITスキル→Java、SQL、vb.net、Java Script、基本情報(勉強中)といったところだろう。
他にもSVN,win mergeを使用したり、コマンドプロンプト、shellも触ったりもしていた。
社会人を始めた当時は、ITスキルはおろか、PCのこともあまりわかっていなかった。コマンドプロンプトをほとんど触っていなかったり、Excelで指摘を受けることもあった。IT用語辞典で勉強をやった方がいいよといわれるくらいIT用語も知らなかった。
人間関係に縛られずに磨いていくことも考えたし、0からのスタートとしては耐えた方かもしれない。
ただ、4000hを考慮すると、やはりもっとできたのかなと思った。さらに自分を高めていこうと考えるようになった。なんとなく生きていたのかもしれないということを痛感していた。紆余曲折あったけど、一度王道コースで頑張ろうと考えた。
王道コースはみんな憧れて目指す道だしライバルも多いからレッドオーシャンだと感じて、大学受験失敗して以降どこか避けていた。
枠にハマる王道ルートが息苦しく感じ、別ルートが1番合うと感じるようになっていて、自分でオリジナルの人生をやってやると感じてた。普通に生きるなんて一番無理だと避けていた。
日本の同調圧力(新卒一括採用)嫌だから海外で住みたいと言って留学して英語の勉強したり、多種類のバイトをやったり、正社員で働くことにモチベが湧かず大学時代を中心に副業を沢山やったり、起業のコミュニティに入ってみたり、、
けど色々行動やったり、色々な会社で案件を携わって感じたのは、やはり王道コース(高学歴→大手企業)なのかなと感じた。(それ+でたまに副業して稼ぐのもいいし)
他の人よりも遠回りはかなりしたなと感じたけど、昔より年齢などに寛容だからこそチャンスだなと。
その道のりは簡単なことではないからこそ、努力する覚悟ができて、今までで1番キャリアへの気持ちが高いので、努力することは辞めずに取り組んでいこうと思う。
常に自分をアップデートし続けていこうと思う!!







